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Accès : Dossier d'employé > Embaucher > Embauche partielle
Points à retenir ▪Un utilisateur peut consulter toutes les données des compagnies auxquelles il a droit. ▪Si la structure administrative est inscrite dans le dossier d’employé, l’utilisateur ne peut consulter que les données des niveaux de la structure administrative auxquelles il a droit. ▪Une tâche personnalisée peut être définie pour les embauches partielles. Voir Définir une tâche personnalisée. |
1Sous Filtres, sélectionnez la Compagnie, le Nom, prénom ou la Date de réception, au besoin. 2Sous Liste des embauches partielles, consultez les données. ▪La Date de réception est la date à laquelle les données ont été reçues par l'API. 3Cliquez sur l'hyperlien d'un candidat pour afficher la fenêtre Détail de l’embauche partielle et consulter toutes les informations du candidat. |
1Sous Filtres, sélectionnez la Compagnie, le Nom, prénom ou la Date de réception, au besoin. 2Sous Liste des embauches partielles, cliquez sur l'hyperlien du candidat que vous souhaitez embaucher. 3Dans l'écran Détail embauche partielle, consultez les données. ▪Les données sont en mode lecture seulement. Elles pourront être modifiées une fois que vous aurez cliqué sur Embaucher. 4Cliquez sur Embaucher. Vous serez redirigé automatiquement vers l'Étape 1 : Saisie des critères d'embauche de la fonction Embaucher, voir Embaucher (ou réembaucher) un employé - Critères d'embauche.
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1Sous Filtres, sélectionnez la Compagnie, le Nom, prénom ou la Date de réception, au besoin. 2Cochez la case du candidat.
3Cliquez sur Supprimer. 4Dans la fenêtre affichée, cliquez sur OK pour compléter la procédure. |
Pour en savoir plus
Gestion des embauches partielles - Information complémentaire